490.怎样看待“哥儿们”在一起的现象? : 在一个单位里,有些人总是喜欢与几个人在一起聊天、活动、而不大愿意和其他人一起活动。在学校里,也总有那么几个同班的、有时甚至是不同班级、不同年级的学生关系特别密切,他们不仅一起上学、回家、而且还一起玩耍、一起学习。在社会上也有这种情况,几个来自不同单位、从事不同工作、甚至年龄相差很大的人总爱在一起度过空余时间,他们在一起聊天,或从事某项活动有的人更是形影不离,整日待在一起。这种几个人由于某种共同的志趣结合在一起,非官方组织的团体,我们称之为非正式团体。非正式团体与正式团体不同,它是自发形成的。
尽管非正式团体不经过官方承认,但在人们的日常生活中它是大量存在的,而且由于大部分社会成员都或多或少地参加各种非正式团体,使非正式团体对人们的生活和工作发生很大的影响。如在国外的一个工厂里,厂方发现人们在生产中似乎既不干得太落后,也不干得太积极,无论你想什么办法,总是改变不了工人们这种不紧不慢的工作节律。后来经过调查才发现,原来人们在生产中自发地形成了一些共同遵守的准则,如果有人不遵守,就会受到其他人的指责、漫骂。这不紧不慢的工作节律就是其中的准则之一。制订这些准则的团体虽然没有得到厂方的承认,但它却控制和影响着工人及其工作。
非正式团体并不是一种偶然现象,它是由于人们为了满足某种需要而产生的。在正式团体中人们通过相互接触、共同活动可以满足多种需要,但是由于人们的需要不仅多种多样,而且可以分成不同层次,而正式团体往往只能满足一个人的某种需要,忽视其他多种需要。如正式团体可以满足成就的需要、尊重的需要,但可能忽视爱的需要、玩耍的需要。因此,人们只能在非正式团体中寻找其他需要满足的机会。非正式团体就是在这样的背景下产生的。
因此可见,非正式团体能丰富个人的业余生活、满足个人多方面的需要。但是,由于非正式团体是自发形成的,它可能被社会上的一些不法分子利用,成为传播不健康思想的媒质,甚至发展成为犯罪团伙。
非正式团体功能上的两重性提醒人们要正视这种客观存在的社会心理现象,充分利用其积极的作用,克服消极作用。一般可以通过下列途径达到这一目的:
(1)引导非正式团体的活动。通过与非正式团体的成员建立多方面的接触,使非正式团体的活动宗旨与正式团体的宗旨相一致、或相接近,用非正式团体的活动来补充正式团体活动的不足。如果能把非正式团体的活动当作正式团体活动的延伸,那这种非正式团体常常能起到正式团体所不能起的作用。
(2)对那些具有反社会倾向的非正式团体,不能让其为所欲为。对轻的,要进行劝告; 对重的,则要加以取缔。
(3)利用非正式团体培养正式团体成员之间、正式团体领导与群众之间的感情。由于有些非正式团体是以娱乐为活动宗旨,比较容易在成员之间建立良好的感情。因此,正式团体的领导如果能参加一些非正式团体的活动,在这种活动中与其他成员共同活动、交流思想、感情,就能培养起与其他成员的感情,从而增加正式团体的内聚力。
总之,非正式团体是一种客观存在的社会心理现象,简单的取缔不仅没必要,而且不是解决问题的根本办法,比较理想的措施是引导和教育。
2023-10-25
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